المقدمة
يتخذ المديرون قرارات يومية قد تكون لها عواقب قانونية على فرقهم وأقسامهم ومنظماتهم. سواء كان التعامل مع العقود، أو قضايا التوظيف، أو قضايا العملاء، أو متطلبات الامتثال، أو سياسات الأعمال، يستفيد المديرون من فهم الإطار القانوني الذي يشكل عمليات الأعمال. يقدم كتاب “أساسيات قانون الأعمال للمديرين” مقدمة عملية للمواضيع القانونية الأساسية التي تؤثر على المسؤوليات الإدارية. تم تصميم الدورة لمساعدة المديرين على التعرف على المخاطر مبكرا، واتخاذ قرارات مستنيرة، والعمل بمسؤولية ضمن الحدود القانونية والتنظيمية.
أهداف الدورة
- فهم المبادئ القانونية الأكثر صلة بأدوار الإدارة
- زيادة الوعي بالمخاطر القانونية في قرارات الإدارة اليومية
- بناء الثقة في التعامل مع العقود والأشخاص وقضايا الامتثال
- تعرف على متى يجب تصعيد الأمور للحصول على استشارة قانونية أو متخصصة
- دعم ممارسات الإدارة الأخلاقية والقانونية والموثقة جيدا
- تحسين اتخاذ القرار من خلال تعزيز الوعي القانوني
الفئة المستهدفة
- المشرفون والمديرون عبر الوظائف التجارية
- رؤساء الأقسام المشاركين في اتخاذ القرارات التشغيلية
- قادة الفرق الذين يتولون مسؤوليات الموظفين والأعمال
- مديرو المشاريع الذين يشرفون على مخرجات الأعمال والموردين
- رواد الأعمال وأصحاب الأعمال الذين يديرون الفرق
- المهنيون الذين ينتقلون إلى أدوار إدارية
المنهاج
- 5 Sections
- 0 Lessons
- 5 أيام
Expand all sectionsCollapse all sections
- اليوم الأول: الوعي القانوني للمديرين• لماذا تهم المعرفة القانونية في الإدارة• مجالات قانونية رئيسية تؤثر على المديرين• السلطة الإدارية، والمساءلة، وحدود اتخاذ القرار• فهم المخاطر القانونية في العمليات الروتينية• جلسة عملية: تحديد القضايا القانونية في سيناريوهات الإدارة0
- اليوم الثاني: العقود والمسؤوليات التجارية• مشاركة المدير في أداء العقود والإشراف عليها• فهم الالتزامات والمخرجات والموافقات• المخاطر المتعلقة بالالتزامات غير الرسمية والوعود غير المصرح بها• إدارة الموردين والموردين وتوقعات العملاء• ورشة العمل: مراجعة المسؤوليات الإدارية في عقد العمل0
- اليوم الثالث: قضايا التوظيف والعمل القانونية• مسؤوليات المدير في علاقات الموظفين• الانضباط، والتوثيق، وسلوك مكان العمل• التمييز والمضايقة ومبادئ المعاملة العادلة• التزامات الصحة والسلامة وواجب الرعاية• دراسة حالة: إدارة قضية في مكان العمل مع الوعي القانوني0
- اليوم الرابع: الامتثال، الأخلاقيات، وحماية الأعمال• فهم السياسات الداخلية والامتثال التنظيمي• السرية، والتعامل مع البيانات، وحماية معلومات الأعمال• تضارب المصالح والأخلاقيات والقيادة المسؤولة• الإبلاغ عن المخاوف والاستجابة للانتهاكات المحتملة• النشاط العملي: تقييم مخاطر الامتثال في إدارة الفريق0
- اليوم الخامس: اتخاذ قرارات قانونية عملية للمديرين• معرفة متى يجب طلب المشورة القانونية أو الموارد البشرية• توثيق الإجراءات والقرارات بشكل فعال• تحقيق التوازن بين احتياجات الأعمال والمسؤوليات القانونية• بناء نهج إداري واع قانونيا• التمرين النهائي: تطوير قائمة التحقق من المخاطر القانونية للمدير0







